採用情報 採用情報

茨木医誠会病院 
経験者看護師 募集要項

入職支度金キャンペーン

入職支度金キャンペーン

当院ではホームページからの応募者採用を推奨しております。
こちらのページからご応募いただき採用となった場合には
入職支度金40万円を支給させていただきます。
是非、下記の応募フォームよりご応募ください。
※紹介会社を経由された方は対象外となります

応募フォーム【積極採用中】

募集要項

応募資格 看護師(非喫煙者)
新卒・中途とも喫煙者の採用は致しておりません。
勤務地 茨木医誠会病院(茨木市畑田町11-25)
※車通勤可(病院内に駐車場有り)
※職員送迎バスあり(阪急茨木市駅・JR茨木駅)→バス時刻表はこちらから
勤務時間 病棟
日勤 8:30~17:00(休憩60分)
夜勤 16:00~9:00(休憩120分)
外来 日勤 8:30~17:00(休憩60分)
透析センター 日勤 8:30~17:00(休憩60分)
早出 8:00~16:30(休憩60分)
遅出 9:00~17:30(休憩60分)
諸手当 夜勤手当:12,500円/回 休日手当:1,000円/回
通勤手当:月上限50,000円まで ※病院までの距離が1.5km以上 特殊勤務手当:20,000円(透析室)
賞与 年2回(業績連動)
昇給 年1回 人事評価制度有り
退職金制度 有り(企業型確定拠出年金、60歳までに3年以上勤務)
休日・休暇 完全週休2日制
年間休日120日以上
年次有給休暇(入職後すぐ3日、半年後10日)
慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業
ライフプラン休暇2日
福利厚生 各種社会保健完備
単身寮完備(ワンルームマンション・既卒者は1年限り)
入寮者に限り引っ越し費用を負担(上限10万円※紹介会社を通じてのご入職の方は適用外)
応募方法 履歴書(写真添付)・免許証写しを持参または郵送してください

既卒者向けの研修制度について

個人のスキルに応じて研修内容・研修期間を設定しています。実務に慣れるまでは フォローナースと一緒に患者ケアを実施します。

詳細はこちら

ホロニクスグループの医師賠償責任保険

施設内での医療過誤に対して全職員が対象となっています。
非常勤職員に関しても施設内での医療過誤は対象となっております。

トップへも戻る

お問い合わせ

医療法人医誠会本部 
看護師対策部

 kango@holonicsytem.com